精心打造的新兴时装设计师



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必须阅读：萨克斯要摆脱皮毛，芬迪要发行金琼斯限量版胶囊

Resim
照片：莎拉·布雷森纳（Sarah Blesener）/彭博社（Bloomberg）通过Getty Images 这些都是周三时尚头条新闻。 强的 萨克斯第五大道（Saks Fifth Avenue）于周三宣布承诺，到2022年底将停止销售使用动物皮毛制成的产品。该零售商在一份官方新闻声明中表示，将在2021年底之前关闭所有皮草沙龙。 羊皮，山羊皮，牛皮，羽毛和人造皮草产品将继续在网上和商店出售，但百货商店将停止销售由使用毛皮制成的动物制成的产品或用野生动物的毛皮制成的产品。 {Fashionista收件箱} 强的 4月15日，芬迪（Fendi）将投放由金·琼斯（Kim Jones）设计的限量版胶囊，该胶囊将在全球9家商店销售2周。该胶囊是琼斯（Jones）首次为这家奢侈品牌推出的高级定制时装系列的成衣扩展，并将采​​用该品牌的Baguette和Peekaboo手袋样式的新版本。 {Fashionista inbox} 贝拉·哈迪德（Bella Hadid）从芬迪（Fendi）限量版胶囊中走出来的样子。 摄影：布雷特·劳埃德（Brett Lloyd）/芬迪（Courtesy of Fendi） 强的 在新一轮的美容品牌倒闭浪潮的推动下，蕾切尔·斯特鲁加兹（Rachel Strugatz）研究了为何企业集团会选择完全关闭一家时尚商业公司。 “对于战略集团而言，关闭公司应该是万不得已的方法，只有当所有者确定更新公司的成本太高或者它是否属于更大的投资组合的一部分时，另一个品牌可以通过原有定位和更大的销售对象卖给相同的受众群体Strugatz写道。 “但是，在考虑关闭之前，专家建议探索其他选择，例如亏本出售陷入困境的品牌以收回部分资金或投资于重新品牌。” {时尚业务} 强的 根据劳工权利联盟的一份报告，服装工人仍被欠数百万美元的遣散费。 WWD揭露的报告发现，根据行业关闭工厂，多达37,637名工人应得39,800万美元的遣散费，即每名工人1,000美元左右。报告中调查的工厂供应H＆M，Gap，Inditex和Nike等品牌。 {WWD} 强的 斯蒂芬妮·托马斯（Stephanie Thomas）的使命是通过样式消除对残疾人的负面看法，以及使自适应技术规范化。适应性时尚和她从把一个能干的人生活在自己喜欢的作品中所获得的喜悦中获得了快乐。 { 很有型...
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Zerina Akers的“黑衣匠”如今已成为奢侈品电子商务市场

Resim
Zerina Akers（中）和Chloe＆Halle 照片：Stefanie Keenan /《好莱坞报道》的盖蒂图片社 从去年的15％承诺到时尚理事会中的黑人，整个去年夏天和秋天，一系列改变游戏规则的时尚举措都在提升并为黑人拥有的企业创造急需的空间。一个是Black Owned Everything，这是一个由名人设计师Zerina Akers经营的Instagram帐户，以强调Black拥有的时尚，美丽，生活方式和设计品牌。在她的客户碧昂斯（Beyoncé）的推动下，Black Owned Everything成长为一个拥有14,000多家注册企业和200,000追随者的社区。因此，正如她在12月告诉我们的那样，她花费了大量的检疫工作来制作“黑色所有物品”可购买。 周五，新闻稿称，Black Owned Everything既作为市场又作为内容中心重新推出，“建立在包容性的基础上，以扩大和增强多样化的创作者社区”。 如今，消费者可以长期购物品牌列表，包括知名品牌如Aliette，Fe Noel，Grayscale，Sergio Hudson，Glemaud，Blackwood NYC和William Okpo（后四个甚至将为发布会提供独家产品）以及许多鲜为人知的新兴品牌。整个2021年将推出更多类别和内容功能。 屏幕截图：由Black Owned Everything提供 Black Owned Everything是使黑人支持企业更容易获得支持的众多新举措之一。 除了Ulta和Nordstrom等零售商围绕黑人拥有的品牌开展特别活动和策划产品之外，还有新的独立产品诸如Thirteen Lune（专注于黑人拥有的美容品牌）之类的平台，以及Revisionary，以及诸如Hella Black和Black Apothecary Office之类的平台。更不用说近几个月来为黑人企业家和设计师设立的众多基金和孵化器。可以说，在时尚和美容领域黑人企业家的成长方面，我们只是一个开始。 千万不要错过时尚界的最新消息。订阅Fashionista每日新闻。.
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第2章在纽约或洛杉矶聘请可持续性公关执行人员

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领先的通讯公司第二章正在寻求专职的PR客户主管，专门为该机构的可持续发展和社会影响客户提供支持。这位候选人必须具有从事显着可持续性倡议或与具有强大可持续性原则的品牌和公司合作的先前经验。该职位可以在纽约或洛杉矶任职。 必须具有3-4年内部或领导机构的公共关系能力的经验，并且需要对可持续性，时尚，创意合作，媒体和媒体有深入的了解。优秀的编辑联系网络。 工作职责： 在所有客户入职会议，审核会议以及组织所需资产和可交付成果方面的支持团队 主动与目标记者和编辑接触，以确保有意义的时装，贸易，可持续性和新闻报道；监督日常公关活动和每个客户帐户的投放；以及样品贩运，送礼和陈列室收藏品 制作和发布新闻材料，包括宣传，新闻稿，媒体警报和简历 管理所有季节性编辑约会，办公桌旁约会，新闻预览和时装秀；以及汇总所有总结报告 协助特别倡议和活动的战略和牵头协调，包括小组活动，面向消费者的活动，教育活动，启动活动等；协助进行必要的研究和信息审核，以及创建谈话要点和关键信息 支持制定新闻策略和计划以实现品牌目标并提高知名度 与洛杉矶的VIP团队紧密合作，管理人才和影响者的外展，贷款和播种机会 监控媒体报道并直接向客户报告；监督每月状态报告的完成并确保交付给客户 直接向公关总监报告所有任务以及该机构的可持续发展和社会影响力客户 管理，指导和领导初级员工，虚拟助手，陈列室助手和季节性实习生；与Clara和Ken紧密合作，以增加团队支持和人员需求 与Clara和Ken积极合作，改善办公协议，生产力工具和文化；研究和建议更有效的合作方式 职位要求： 对公关，营销和数字媒体以及全球媒体格局的可持续性和原则有透彻的了解和理解 在印刷，在线/数字领域中与时尚，文化和生活方式媒体中的媒体联系人建立了良好的关系 具有3年以上公共关系能力的经验，并具有与可持续发展举措合作的经验 具有从战略制定到执行成功管理公关活动的经验，并具有可靠的业绩记录；具有为团队和客户制定目标的经验，以及对团队进度进行监控和报告的经验 有效的领导素质和积极主动的态度，管理项目和职责 战略思想家，可以为团队带来新颖和创新的想法，并实施使这些想法变为现实的策略 较强的人际关系和分析能力；注重细节和强大的组织能力 擅长多任务处理，可同时有效地管理多个项目 精通Fashion GPS或Mayvein，M...
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